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2024年中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》考点强化班
简介
分类
中级经济师
课程标签:
中级经济师
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任务列表
第1任务: 考点1:需要、动机和激励
第2任务: 考点2:需要层次理论-马斯洛
第3任务: 考点3:双因素理论-赫茨伯格
第4任务: 考点4:ERG理论-奥尔德弗
第5任务: 考点5:三重需要理论-麦克利兰
第6任务: 考点6:公平理论-亚当斯
第7任务: 考点7:期望理论-弗鲁姆
第8任务: 考点8:强化理论
第9任务: 考点9:目标管理
第10任务: 考点10:参与管理
第11任务: 考点11:绩效薪金制
第12任务: 第一章 章节练习题
第13任务: 考点1:领导的概念与特质理论
第14任务: 考点2:交易型和变革型领导理论(伯恩斯)
第15任务: 考点3:魅力型领导理论
第16任务: 考点4:路径—目标理论(罗伯特·豪斯)
第17任务: 考点5::权变理论
第18任务: 考点6:领导-成员交换理论(LMX理论)
第19任务: 考点7:领导风格
第20任务: 考点8:领导技能
第21任务: 考点9:领导决策
第22任务: 第二章 章节练习题
第23任务: 考点1:组织设计
第24任务: 考点2:组织设计的类型
第25任务: 考点3:组织文化
第26任务: 考点4:组织文化与组织设计
第27任务: 考点5:组织变革与发展
第28任务: 第三章 章节练习题
第29任务: 考点1:战略与战略管理
第30任务: 考点2:人力资源管理与战略规划和战略执行
第31任务: 考点3:战略性人力资源管理的工具与步骤
第32任务: 考点4:人力资源战略及其与战略的匹配
第33任务: 考点5:高绩效工作系统与人才管理
第34任务: 第四章 章节练习题
第35任务: 考点1:人力资源规划概述
第36任务: 考点2:人力资源需求预测
第37任务: 考点3:人力资源供给预测
第38任务: 考点4:人力资源供求平衡的基本对策
第39任务: 考点5:人力资源供求平衡的方法分析
第40任务: 第五章 章节练习题
第41任务: 考点1:甄选的概念及其意义
第42任务: 考点2:甄选的可靠性与有效性
第43任务: 考点3:心理测试
第44任务: 考点4:成就测试
第45任务: 考点5:评价中心技术
第46任务: 考点6:面试
第47任务: 考点7:履历分析
第48任务: 第六章 章节练习题
第49任务: 考点1:绩效管理概述
第50任务: 考点2:战略性绩效管理
第51任务: 考点3:绩效管理流程
第52任务: 考点4:绩效评价技术
第53任务: 考点5:绩效管理工具
第54任务: 考点6:特殊群体的绩效考核
第55任务: 第七章 章节练习题
第56任务: 考点1:战略性薪酬管理
第57任务: 考点2:薪酬体系设计的基本步骤
第58任务: 考点3:职位评价
第59任务: 考点4:上市公司股权激励
第60任务: 考点5:非上市公司股权激励
第61任务: 考点6:员工持股计划
第62任务: 考点7:销售人员薪酬
第63任务: 考点8:薪酬成本预算与控制
第64任务: 第八章 章节练习题
第65任务: 考点1:培训与开发的组织体系和组织管理
第66任务: 考点2:培训与开发效果的评估
第67任务: 考点3:职业生涯管理
第68任务: 第九章 章节练习题
第69任务: 考点1:劳动关系的概述
第70任务: 考点2:劳动关系系统及其运行
第71任务: 考点3:劳动关系的调整原则
第72任务: 考点4:我国调整劳动关系的制度和机制
第73任务: 考点5:发展和谐劳动关系
第74任务: 考点6:企业解决劳动争议的制度和方法
第75任务: 第十章 章节练习题
第76任务: 考点1:劳动力市场概述
第77任务: 考点2:效率工资和晋升竞赛
第78任务: 考点3:劳动力供给总量
第79任务: 考点4:劳动力供给曲线和理论
第80任务: 考点5:劳动力需求及其影响因素
第81任务: 考点6:劳动力相关弹性
第82任务: 考点7:劳动力市场均衡及其变动
第83任务: 考点8:劳动力市场非均衡及其影响因素
第84任务: 考点9:劳动力市场政策
第85任务: 第十一章 章节练习题
第86任务: 考点1:工资水平
第87任务: 考点2:工资差别
第88任务: 考点3:工资性报酬差别与劳动力市场歧视
第89任务: 考点4:就业与失业
第90任务: 考点5:失业的类型及其成因与对策
第91任务: 第十二章 章节练习题
第92任务: 考点1:人力资本投资理论的一般原理
第93任务: 考点2:高等教育投资决策的基本模型
第94任务: 考点3:教育投资的收益估计及高等教育的信号模型
第95任务: 考点4:在职培训
第96任务: 考点5:劳动力流动
第97任务: 第十三章 章节练习题
第98任务: 考点1:劳动合同履行的原则与用人单位与劳动者履行劳动合同的义务
第99任务: 考点2:劳动合同变更和特殊情形下的劳动合同履行
第100任务: 考点3:劳动合同解除
第101任务: 考点4:对用人单位解除劳动合同的限制和要求
第102任务: 考点5:劳动合同终止
第103任务: 考点6:培训服务期与竞业限制
第104任务: 考点7:经济补偿
第105任务: 考点8:劳动规章制度
第106任务: 考点9:劳务派遣
第107任务: 考点10:非全日制用工
第108任务: 第十四章 章节练习题
第109任务: 考点1:社会保险法律关系
第110任务: 考点2:社会保险法律适用
第111任务: 考点3:《社会保险法》的基本内容
第112任务: 第十五章 章节练习题
第113任务: 考点1:基本养老保险
第114任务: 考点2:基本医疗保险
第115任务: 考点3:工伤保险
第116任务: 考点4:失业保险
第117任务: 考点5:生育保险
第118任务: 考点6:补充保险
第119任务: 第十六章 章节练习题
第120任务: 考点1:劳动争议
第121任务: 考点2:劳动争议调解
第122任务: 考点3:劳动争议仲裁
第123任务: 考点4:劳动争议当事人的举证责任
第124任务: 考点5:劳动争议诉讼
第125任务: 第十七章 章节练习题
第126任务: 考点1:劳动法律责任形式
第127任务: 考点2:用人单位违反劳动法律的责任
第128任务: 考点3:劳动者违反劳动法律的责任
第129任务: 考点4:用人单位违反《社会保险法》的法律责任
第130任务: 考点5:骗取社会保险基金支出或骗取社会保险待遇的法律责任
第131任务: 考点6:劳动保障监察
第132任务: 考点7:行政复议的基本法律规定
第133任务: 考点8:行政诉讼
第134任务: 第十八章 章节练习题
第135任务: 考点1:评价发现
第136任务: 考点2:创新创业激励与突出业绩奖励
第137任务: 考点3:收入分配制度
第138任务: 考点4:公务员管理
第139任务: 考点5:事业单位聘用管理
第140任务: 考点6:干部管理
第141任务: 考点7:职业技能培训与专业技术人员继续教育
第142任务: 考点8:公务员与事业单位人员培训
第143任务: 考点9:人力资源市场建设
第144任务: 考点10:人才流动管理与人力资源国际流动
第145任务: 第十九章 章节练习题
第146任务: 中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》模拟试题一
第147任务: 中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》模拟试题二
第148任务: 中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》2020年真题试卷
第149任务: 中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》2021年真题试卷
第150任务: 中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》2022年真题试卷
第151任务: 中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》2023年真题试卷